 |
Kadry
Moduł umożliwiający prowadzenie ewidencji osobowej pracowników zatrudnionych na umowy o pracę i na umowy cywilno-prawne (w tym umowy Rad Nadzorczych). Zawiera między innymi rejestrację nieobecności (urlopów, zwolnień chorobowych, innych), obecności (np. kart pracy BZ, importowanych z czytników RCP lub wprowadzanych za pomocą ekranu dotykowego), przebytych szkoleń, dodatkowych kwalifikacji pracownika wraz z możliwością przyznania z tego tytułu dodatków do wynagrodzenia. Historia zatrudnienia pozwala śledzić staż pracy a rejestr badań okresowych ułatwia wcześniejsze kierowanie pracownika na ich wykonanie. Rejestr stałych dodatków i potrąceń ułatwia rozliczanie okresowych składników wynagrodzenia (zarówno wypłacanych przez dłuższy okres czasu jak i jednorazowo). Standardowe dokumenty jak umowa o pracę, aneks, wypowiedzenie są przygotowywane według wymagań klienta i mogą być drukowane na życzenie.
Zobacz również:
Kasa
Drukowanie poleceń przelewów
Wystawianie not odsetkowych
Rejestracja sald na kontach księgowych
Automatyczne połączenie systemu FK i GM
Księgowość - pakiet zaawansowany
Kadry
Płace
Środki trwałe
Arkusz kalkulacyjny na planie kont
Planowanie finansowe
Budżetowanie
Archiwa wieloletnie danych syntetycznych
Holding
Rok obrachunkowy rózny od kalendarzowego
Faktoring
Książka podatkowa
|
|
